جنیفر پیر

محقق UX
"راه های خود را برای درخشش پیدا کنید."
جنیفر پیر عاشق رقصیدن و کشف اشکال جدید بیان است، این همان چیزی است که او در مورد پلتفرم ها و سیستم هایی که به عنوان یک محقق مستقر در کالیفرنیا مطالعه می کند، جذاب می یابد. کار جنیفر، فناوری‌هایی را که ما هر روز استفاده می‌کنیم، برای نشان دادن و درگیر کردن همه جوامع پیش می‌برد.

چه چیزی باعث علاقه شما به فناوری شد؟

من اولین کلاس خود را در تعامل انسان و کامپیوتر (HCI) در مقطع کارشناسی انتخاب کردم. ما مقالات تحقیقاتی را می خوانیم که در مورد روندهای جدید در این زمینه بحث می کنند، از موضوعاتی مانند تعامل ربات و انسان گرفته تا ارتباطات با واسطه کامپیوتری. هر مطالعه‌ای که می‌خواندم، مجذوب‌ترم می‌کرد، زیرا به طور کامل به این فکر می‌کردم که چگونه اشکال جدید فناوری چشم‌انداز نحوه ارتباط ما با یکدیگر را برای همیشه تغییر می‌دهند. به این نتیجه رسیدم که باید بخشی از پژوهشی باشم که می‌خواندم. من تخصص اصلی خود را به ارتباطات و فناوری اطلاعات تغییر دادم، تصمیم گرفتم برای برنامه های دکترا اقدام کنم و مسیر من به سمت حرفه STEM آغاز شد.

چگونه تخصص خود را پیدا کردید؟

تصمیم برای رفتن به فناوری تمام وقت پس از فارغ التحصیلی ناشی از غواصی و تخصص در تحقیقات انتقادی در این زمینه بود. من عمیقاً متوجه آسیب و محرومیت ناشی از فناوری و از طریق آن در کنار نوآوری و امکانی شدم که برای اولین بار مرا به سمت HCI کشاند. من تمایل داشتم سعی کنم یک لنز اجتماعی-تکنیکی انتقادی را به کار در شرکت‌هایی که پلتفرم‌ها و سیستم‌های تکنولوژیکی را که هر روز استفاده می‌کنم تولید می‌کنند بیاورم، و اگرچه حضور در آن فضای چالش برانگیزی است، من واقعاً از این فرصت سپاسگزارم.

چه توصیه ای برای زنان سیاه پوست در حوزه فناوری دارید؟

توصیه من به سایر زنانی که سعی در ورود به فناوری دارند این است که سهم منحصر به فرد شما را بیابند و واقعاً سعی کنند بر روی آن کار کنند. همگام شدن با سرعت، چالش ها و انرژی فناوری زمانی که به ماموریت و هدف خود برای حضور در آنجا کاملاً باور ندارید دشوار است. آنچه از طریق پیشینه، تخصص، امیدها و چشم انداز خود به ارمغان می آورید، چیزی است که شما را قادر می سازد راه های خود را برای درخشش پیدا کنید.

متحدان در این صنعت چگونه می توانند تأثیر بگذارند؟

برای همه کسانی که به دنبال حمایت از زنان سیاه‌پوست دیگر و افراد/جامعه‌هایی هستند که در فناوری حضور ندارند، برای ایجاد فضایی که احساس می‌کند درگیر و حمایت از نوع کاری است که تجارب زنان سیاه‌پوست را هم به‌عنوان کارمند در شرکت‌های فناوری و هم به‌عنوان کاربران فناوری بهبود می‌بخشد، تلاش کنید. . این بخش مهمی از این بود که چرا ورود من به فناوری مثبت بود، و داشتن حمایت واقعی و درک اهمیت این کار حتی اگر پیچیده، طولانی مدت و دشوار باشد، بسیار ارزشمند است. کار در فناوری که جوامعی را که آسیب دیده اند یا به اندازه کافی توسط فناوری مورد توجه قرار نگرفته اند، متمرکز، پشتیبانی، ارتقاء داده و درگیر کند، باید بخشی از همه کارهای ما باشد.